上梁不正下梁歪。
廠長都是這個德行，下面的人能好到哪里去？
一個幾萬人的大廠，紀律渙散，管理混亂，人心浮動。
看來，自己要接手的，不僅僅是一個新廠項目。
更是一個爛到了根子上的巨大攤子。
這挑戰(zhàn)，可比想象中要大得多了。
不過……
這樣才有意思，不是嗎？
要是順風順水，什么都安排得妥妥當當，那還有什么趣味可言。
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