進門之前，農勁蓀向蘇皓介紹道：“檢查部這邊一般來說是沒有常駐員工的，但是因為分公司這邊的情況越來越差，所以從半年前，招聘了三個常駐員工，過來進行監督。”
“因為這幾個員工都不是從總部派來的，多少有些人微言輕，一直也沒能把工作做起來。”
“這一次符總派了您過來，就是希望您能好好管理這個部門，讓公司的檢查部能夠好好運營起來，別再像之前那樣，只是個擺設。”
“那我作為檢查部的主管，有沒有開除員工的職權？”
“開除員工可以，但是如果你要開除同級別的主管的話，要先向總部打報告才行，總部批準了就可以開除，如果總部不批準的話，那就沒辦法。”
農勁蓀知道蘇皓這是想拿郭主管開刀，所以立刻就把具體的流程告訴了蘇皓。
檢查部的三個職員是兩男一女，這三人的能力其實都不差，，之前在別的公司也曾擔任過管理層，否則也沒有資格到頗受重視的檢查部來工作。
只不過之前，檢查部連個領頭人都沒有，所以他們的工作也沒法開展，只能每天在這里混日子。
聽到農勁蓀向自己介紹，新來了一個部門主管，三人本來是很激動很高興的，覺得可以好好大展一番拳腳了。
然而在見到蘇皓本人之后，三人卻氣唰唰地露出了失望的表情，因為這個蘇皓看起來實在是太年輕了，就好像剛畢業的大學生似的。
這樣的人要資歷沒資歷，要經驗沒經驗，又怎么可能拿捏的了那些老油條呢？
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