所有移民被劃分到不同的工作小組，計劃性開發東非的土地，最后由每個小組的工作效率來決定食物的供給。
殖民地的管理層會派人驗收農業工人的勞動成果，驗收標準包括工作量和用時，農田開發質量，以及后續作物生長情況。
理論上這些農業工人是可以獲得工資的，但是目前沒有人得到，華人農工也不在意，來到這里工作的目的最主要的還是糊口，在遠東大多是失去田地或者因不可抗力破產，沒有活路才會遠渡重洋來到東非。
東非殖民地鼓勵這樣的人來東非謀生，因為現在最缺的就是人，在使用華人和土著后對比，殖民地高層也發現華人的工作效率遠高于土著且方便管理。
那些土著，大多需要殖民團隊派人拿著鞭子在一旁監督，才會懶洋洋的去勞作，雖然有受到黑興根財團壓榨的因素影響。
但凡事就怕比較，一邊的華人就在辛苦工作沒有怨言，而且服從安排，讓怎么做就怎么做，一點不情愿的樣子都沒有，怎么你們這些本地懶鬼就做不到。
如此一來，殖民地高層也漸漸“理解”了老板的苦心。這些華人確實是天生優質的工人，且不輸德意志人。
不過，這些華人工人的飯量也確實不小，在歐洲能混合溫飽的德意志普通人是難以理解華人對吃飽飯的渴望的。
而在東非殖民地活干的越多越好，能吃的飯也越多越好，自然拼命工作。
因為殖民開墾的原因，東非草原上的動物就遭了大難，角馬，獅子……一干大型動物都被殖民團隊獵殺。
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